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平成8年4月1日から平成18年3月31日までの間において適用されていた一般職の職員の給与に関する条例(昭和32年岩泉町条例第31号。以下この表において「平成8年4月以後平成18年3月以前の給与条例」という。)の医療職給料表(1)(以下この表において「医療職給料表(1)」という。)の適用を受けていた者でその属する職務の級が3級であったもの

平成8年4月以後平成18年3月以前の給与条例の行政職給料表(以下この表において「行政職給料表」という。)の適用を受けていた者でその属する職務の級が7級であったもの

(1)　行政職給料表の適用を受けていた者でその属する職務の級が6級であったもの

(2)　医療職給料表(1)の適用を受けていた者でその属する職務の級が2級であったもの

(3)　平成8年4月以後平成18年3月以前の給与条例の医療職給料表(3)(以下この表において「医療職給料表(3)」という。)の適用を受けていた者でその属する職務の級が4級であったもの

(1)　行政職給料表の適用を受けていた者でその属する職務の級が4級又は5級であったもの

(2)　医療職給料表(1)の適用を受けていた者でその属する職務の級が1級であったもの

(3)　平成8年4月以後平成18年3月以前の給与条例の医療職給料表(2)の適用を受けていた者でその属する職務の級が3級又は4級であったもの

(4)　医療職給料表(3)の適用を受けていた者でその属する職務の級が3級であったものであって、平成8年4月1日から平成18年3月31日までの間において適用されていた期末手当及び勤勉手当に関する規則(昭和39年岩泉町規則第3号)別表第1に規定する加算割合100分の5のもの

(5)　平成8年4月1日から平成18年3月31日までの間において適用されていた労務職員の給与に関する規則(昭和35年岩泉町規則第3号)の給料表の適用を受けていた者でその属する職務の級が4級又は5級であったもの

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(1)　平成18年4月1日以後適用されている一般職の職員の給与に関する条例(以下この表において「平成18年4月以後の給与条例」という。)の行政職給料表(以下この表において「行政職給料表」という。)の適用を受けていた者でその属する職務の級が6級であったもの

(2)　平成18年4月以後の給与条例の医療職給料表(1)(以下この表において「医療職給料表(1)」という。)の適用を受けていた者でその属する職務の級が3級であったもの

行政職給料表の適用を受けていた者でその属する職務の級が5級であったもの

(1)　行政職給料表の適用を受けていた者でその属する職務の級が4級であったもの

(2)　医療職給料表(1)の適用を受けていた者でその属する職務の級が2級であったもの

(3)　平成18年4月以後の給与条例の医療職給料表(3)(以下この表において「医療職給料表(3)」という。)の適用を受けていた者でその属する職務の級が4級であったもの

(1)　行政職給料表の適用を受けていた者でその属する職務の級が3級であったもの

(2)　医療職給料表(1)の適用を受けていた者でその属する職務の級が1級であったもの

(3)　平成18年4月以後の給与条例の医療職給料表(2)の適用を受けていた者でその属する職務の級が3級又は4級であったもの

(4)　医療職給料表(3)の適用を受けていた者でその属する職務の級が3級であったものであって、平成18年4月1日以後適用されている期末手当及び勤勉手当に関する規則別表第1に規定する加算割合100分の5のもの

(5)　平成18年4月1日以後適用されている労務職員の給与に関する規則の給料表の適用を受けていた者でその属する職務の級が4級であったもの